Прием сотрудников,собеседования, контроль за работой всех подразделений, выполнение заявок на материалы и услуги, найм новых сотрудников, инструкции по должностям, правилам техники безопасности, противопожарной безопасности, ознакомления сотрудников со всеми инструкциями, подготовка и отправка писем и пр. делопроизводство.
В управляющей компании открыта вакансия специалиста по подбору персонала
Основные задачи:
Требования к опыту...